Vous êtes actifs dans les domaines du travail social, de la santé ou de l'éducation, et souhaitez améliorer la qualité de vos interventions sur le terrain, ainsi que la vie au sein de votre équipe?

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La supervision d'équipe est un outil précieux d'accompagnement des professionnels, qui permet de faciliter la communication et la confiance au sein des équipes.  Elle fait la promotion du soutien mutuel et de la bienveillance sur le lieu du travail, et peut ainsi améliorer la prévention des risques psycho-sociaux.  La supervision d'équipe permet aussi aux professionnels d'augmenter leur sensibilité aux questions d'éthique, apporter plus de profondeur dans les liens avec les bénéficiaires, et réfléchir au sens de leur travail dans leur contexte insitutionnel spécifique.

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Mes approches en supervision d'équipe mettent avant d'une part la construction et la consolidation des liens de solidarité et de postures d'ouverture au sein des équipes, et de l'autre le développement de la réflexivité et de la créativité en collectif.

 

Au bénéfice de deux formations, la première dans le domaine de l'anthropologie, et la seconde en psychologie sociale, je dispose d'une palette variée d'outils et de perspectives pour accompagner les équipes.  Au delà du travail relationnel entre professionnels, je peux selon les besoins, proposer un enrichissement du regard sur les pratiques à la lumière de différents apports théoriques pertinents aux champs d'action.

 

J'adapte mes interventions aux besoins et souhaits de l'équipe, et j'aime inclure diverses approches pour mobiliser les dynamiques collectives et la posture réflexive, par exemple avec des mises en situation, du photo langage, et du travail en mouvement.